职工请假条

时间:2023-02-04 08:40:37
职工请假条

职工请假条

在学习、工作生活中,我们最少不了的就是请假条了,请假条的书写格式与书信有很多相似之处,是书信的大大简化。那么问题来了,到底应如何写一份恰当的请假条呢?以下是小编收集整理的职工请假条,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

职工请假条1

尊敬的领导:

根据《职工带薪年休假条例》的相关规定,本人拟申请休公假5天,即6月1日至6月5日,请假原因为办理个人结婚登记、婚纱摄影等相关事宜。望领导批准为盼!

  请假人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

职工请假条2

尊敬的学校领导:

本人于20xx年____月____日的预产期,经医生建议,定于20xx年____月____日提前待产,特从20xx年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!

  请假人:___________

  20xx年____月____日

  xx(单位)办公室:

职工请假条3

……此处隐藏389个字……__年1月16日止。恳望批准。

______

20____年__月__日

职工请假条14

____领导:

我于_年_月_日剖腹产/顺产生下BB,根据国家及公司相关规定,产妇需休息__天/月。我现特向公司申请休产假,预计从_年_月_日??_年_月_日,请予以批准

申请人:XXX

  ____ 年_月_日

职工请假条15

尊敬的领导:

本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假 (从x年2月15日x年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(x年2月至x年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付 。

关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

此致!

  申请人:

  申请时间:x年1月24日

《职工请假条.doc》
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